하이트진로, AI 전환 본격..'AX 리더' 30명 키운다

AI 요약

하이트진로는 시장 분석과 문서 작성 등에 활용해온 인공지능을 수요 예측과 생산·재고 관리, 물류 등 사업 전반으로 확대하고 내부 실무형 인재 육성을 위해 임직원을 대상으로 AX(AI Transformation·인공지능 전환) 리더 육성 과정을 운영한다고 3일 밝혔다. 1·2차 교육 과정에서 총 30명의 AX 리더를 선발해 교육 후 각자의 업무를 기반으로 효율화 과제를 수행하고, 10월 둘째 주 AX 리더 혁신과제 발표회에서 결과물을 시연하며 우수 과제에는 대표이사 포상과 표창을 수여하고 선정 인력에게는 1년간 AI 개발 도구 사용 비용 전액 지원, 사내 AI 서비스 신기능 우선 체험, 외부 콘퍼런스 참여 기회 제공과 향후 사내 AI 프로젝트 책임자 우선 지정 등의 지원을 제공할 방침입니다. 경영진은 바이브 코딩 교육을 이수해 AI 활용 역량을 강화하고 있으며 하이트진로는 2024년 AI 기반 시장 분석 체계 도입과 지난해부터 생성형 AI 플랫폼을 통한 문서 요약·보고서 초안 작성 등 반복 업무 효율화를 추진해 왔고 정기적인 AX 리더 혁신회의와 교육 확대를 통해 전사 AI 활용 역량을 단계적으로 높일 계획입니다.