[시론] 산업현장과 AI를 잇는 인턴제도 활성화

AI 요약

25개 대학 건설공학부 재학생 171명을 대상으로 한 설문에서 대학생의 88%가 AI 능력이 취업과 실무 역량을 결정짓는다고 확신했으나 83%는 산업현장에서 AI가 어떻게 활용되는지 전혀 모른다고 응답했고 83%가 교육과정에 AI 지식이 반영되지 못한다고 답했으며 70%는 AI 역량 준비에 막막함을 호소했고 취업 원서에 인턴 경력이 요구되는 빈도는 80% 이상이었다. 산업체는 조직 차원의 AI 활용 기준이나 지침을 마련하지 못해 개인의 AI 활용이 기업의 생산성 향상으로 이어지지 못하는 현실이 있고 학생들은 실무 경험과 암묵지의 중요성을 인식하고 있다. 필자는 청년세대의 AI 역량과 기성세대의 암묵지 연결을 위해 건설 전공 학생에게 현장 인턴십 기회를 사회적 책임으로 제공할 것을 제안하며 정부가 3~6개월 인턴십 비용을 지불하고 인턴십 제공 기업에 입찰 시 가산점을 부여하는 등 정부와 산업체가 기회를 확대해야 한다고 제안했다.