"AI 학습 멈추면 뒤처질까 두렵다"...직장인 고민 커져

AI 요약

HR 플랫폼 딜이 명함 앱 리멤버와 협력해 지난 4월 15일부터 2주간 사원부터 과장급 직장인 1000명을 대상으로 실시한 설문에서 응답자의 82.4%는 AI 역량을 커리어 성장의 핵심 요소라고 평가했고 89.4%는 AI 역량 향상을 위해 노력하고 있다고 답했습니다. 학습 방식은 실무에서 직접 AI를 활용하는 방식(38.8%)이 가장 많았고 온라인 강의(19.8%), 회사 교육(15.8%) 순이며 53%는 유료 AI 서비스 비용을 지출했고 약 70%는 AI 학습을 중단하면 뒤처질 것 같다고 느끼며 46.1%는 이미 AI 역량이 인사·보상에 영향을 미친다고 응답했습니다. 응답자의 92.6%는 AI가 생산성을 높여준다고 답한 반면 64%는 프롬프트 수정(28.5%), 결과물 검토·수정(25.2%), 정확성 검증(22.9%) 등으로 비효율을 경험했고 주요 우려는 정확성 부족(32.2%), 데이터 보안·유출 위험(23.5%), AI 과의존(44.5%)이며 딜은 딜 인게이지를 통해 직원들의 AI 활용량을 인사 및 성과 관리에 반영할 수 있다고 설명했습니다.