KT&G, 하반기 신입·경력사원 공개채용…AI 영상면접 도입

AI 요약

KT&G는 2026년 하반기 신입·경력사원 공개채용을 실시한다고 12일 밝혔습니다. 이번 채용은 사무·현장 신입사원과 경력사원 전형으로 진행되며 현장 신입과 경력사원은 오는 26일까지, 사무 신입사원은 다음 달 10일까지 지원받고 사무 신입은 경영기획·해외사업·브랜드·제조·공급망관리(SCM)·연구개발(R&D) 분야를 모집합니다. 사무 신입은 국내외 4년제 정규대학 이상 졸업자 또는 내년 2월 졸업 예정자가 지원할 수 있고 일정 기준 이상의 공인 영어 말하기 성적 제출이 요구되며 현장 신입은 학력·전공 제한이 없고 영업직은 2종 보통 이상 운전면허가 필요하며 경력사원은 품질보증·관리·브랜드·해외 시장개척 분야에서 분야별로 7년 내외의 경력을 갖춘 지원자를 대상으로 하고 채용은 서류전형, AI 영상면접, 실무·임원면접, 채용검진 등을 거쳐 블라인드 방식과 AI 역량검사를 적용해 진행합니다.