AI 채용 시대의 그림자… 여성 노동자들이 말한 현실

AI 요약

지난 22일 경기도여성가족재단에서 열린 '2026년 경기여성가족미래포럼 5차 포럼'에서 발표자들은 AI가 단순 반복 업무를 넘어 전문 영역까지 확장되고 있으며 연구 결과 미국 노동자의 47%가 자동화 영향을 받을 가능성이 있고 국내 일자리 55%가 AI 대체 가능성 상위 30%에 포함된다고 설명했습니다. AI 도입으로 노동은 단순 감소보다 변화하고 있으며 시스템 숙지·데이터 입력·AI 결과 검토 같은 새로운 업무가 늘어나 여성 노동자들이 업무량 증가·직무 복잡성 증가·업무 강도 상승을 남성보다 더 크게 체감하고 고용 불안과 알고리즘 통제에 대한 위협을 더 크게 느낀다고 조사됐습니다. AI 채용의 편향성과 개인정보·감시 문제도 지적돼 맞춤형 재교육·디지털 역량 강화, 공정 채용·개인정보 보호 등의 정책 마련 필요성이 강조됐습니다.