태전그룹, 생성형 AI 접목한 차세대 리더 육성 본격화

AI 요약

태전그룹은 생성형 AI를 접목한 차세대 리더 육성과 현장 혁신을 위해 지난 5월 21일부터 22일까지 경기도 수원 KB손해보험 인재니움에서 제4기 희망-실천 컨설턴트 양성과정 1차 워크숍을 진행했으며 그룹 계열사 부장·과장급 리더 등 총 44명이 참여했습니다. 프로그램은 액션러닝 기반으로 참가자들이 생성형 AI 클로드를 활용해 영업·관리 현장의 문제를 해결할 AI 에이전트와 업무 지원 시스템을 직접 설계하도록 구성되었고, 6개 학습팀은 영업사원 동기부여 및 성과관리 시스템, 영업 업무 효율화, AI 기반 영업 지원 플랫폼, 신입 영업사원 조기 전력화 시스템, AI 기반 영업 데이터 분석, D2C 챗봇 및 해외 물류 자동화 등 과제를 선정했습니다. 과제는 1+3+1 방식으로 1개월 문제 정의·설계, 3개월 시범 적용·운영, 1개월 성과 정리를 거쳐 오는 9월 말까지 완료하고 10월 수료식에서 최종 성과를 발표할 예정이며 러닝 코치와 경영진 스폰서가 과제 수행을 지원했고 참가자들은 AI 도입으로 업무 시간 절감과 현실적 혁신 가능성을 확인했다고 반응했습니다.